當培訓機構老師丟人嗎？不丟人，職業無高低貴賤之分，利用自己的知識及能力賺錢不丟人。在教育培訓機構當老師有前景，教培行業是永遠的朝陽行業；從職業前景上看，老師的前景一定會隨著行業的發展越來越好。1、藝術培訓受近幾年藝術文化的影響，那么，當培訓機構老師丟人嗎？一起來了解一下吧。
目前長沙培訓機構路過。教數學一對一，其實還好啦，知道自己的學生是哪個學校的，然后講解的內容除了一般通用的重難點，就是講解針對該學校的考點。學生來補習，無外乎就是看考試成績，成績能提上去，你就很輕松。然后你們說廉價勞動力，我記得我暑假一個月上課200h，然后到手的錢20000，這個工資相比別的地方，我相信很多人都愿意來。另外，我這個行業兩極分化很嚴重，有老師暑假也就拿3-4k，但是自己能力不行在哪都吃土(因為給他排的學生一個個都走了)。我這個行業，我個人覺得，替代性很強，你不提升自己，早晚被別人替代。對了，我每天最多只上8h，所以拒絕了一堆新學生。有句話叫做得不到的才是最好的，要上我的課，要么我有空，要么我缺錢。
我是藝術培訓機構的老板兼老師，作為一個藝術培訓類的老師，我是幸福的。第一，這是我從小到大的專業，能夠把專業做成事業，我是非常有成就感的。第二，在教學的過程中，我也在不斷努力學習，提高自己。我從小學習鋼琴，憑聲樂考上大學，又轉鋼琴專業畢業，可以說是聲樂鋼琴都是強項。在大學四年，也參與了比較多的比賽和活動，獲得了一些比較有分量的獎項，平心而論，我在學習的時候勤勤懇懇，保證每天在琴房待夠九個小時，除了鋼琴，我可以演奏的樂器之前有八種，現在教學也對得起良心。畢業前，我確定了自己的就業方向后，先去了一些琴行打工學習招生辦學經驗，后來才開了屬于自己的琴行。作為一個科班出身的老師，我是非常嚴厲的，我寧愿我的學生現在恨我，以后愛我。也不愿讓她們現在愛我，以后恨我。因為這些年我接手過很多從別的老師的學生，很多孩子是有天賦有條件有未來的，但是由于之前的老師放縱太過，家長不重視或者溺愛，浪費了孩子的天賦，也毀了孩子學琴的這條路，最終泯然眾人矣。對家長，其實我學生的家長都是比較明事理的，特別是一些教師工作的家長，是所有家長里最重視孩子培養的。有些家長實在是溺愛孩子，沒法教的，我會推介他們去學別的樂器，實在要學鋼琴，我也是不帶的。
這個行業發展前景還是可以的，工作強度不是很高，時間靈活度也還不錯，工資待遇因人而異，不過這都是相對而言。和掙快錢的行業還是沒法比。
先說工作強度，好多人都羨慕體制內的老師，說他們工資穩定，還有三個月的假期。我倒是覺得沒那么讓人羨慕，起碼我們培訓機構的老師比他們還是要更輕松一點的。
3--7和9---1月份，每周一至五 只有下午三點以后工作到晚上八九點（每個學校規定可能稍有差別），周末忙一點，寒假忙三個周，暑假忙五個周。其他時間比較自由。
其次，工資待遇，這個真的是看個人能力。代課的每個老師，無論是上班課還是一對一，現在行業價格都擺在那里，小學生語數英輔導費，最低的班課現在也要50塊錢一節課了（1.5小時左右），一個班一般五到十個孩子。一個老師一天帶四個班的話，一天三四百的收入很正常，好的老師學生多，一天七八百上千老師也是有的。一個月最少帶八天課，有些老師周一至周五晚上還可以帶晚輔，工資就會更高一些。當然，這只是春季和秋季，寒暑假老師們的工資一般都是翻倍的。
當然了，這個行業真的是看能力的行業，比體制內的老師對代課能力的要求更高。因為，代課能力不行的老師壓根就留不住學生（我這里說的是正規的培訓學校，別拿那些不正規只想著撈錢不要口碑的學校噴我）
好的老師，不只是課上教完就撒手不管了，課后的付出也很多。
不丟人，職業無高低貴賤之分，利用自己的知識及能力賺錢不丟人。在教育培訓機構當老師有前景，教培行業是永遠的朝陽行業；從職業前景上看，老師的前景一定會隨著行業的發展越來越好。
1、藝術培訓受近幾年藝術文化的影響，不管是選秀節目、各種演出還是各種聚會，在這些新事物的推動下大放異彩。現在的小孩幾乎就沒有不會才藝的，比如舞蹈、繪畫、鋼琴等樣樣精通。在這樣的市場大環境下，藝術老師的需求量非常大。
藝術培訓
2、企業培訓這一行利潤空間特別大，發展比較高，比如有的課程幾天幾夜幾萬甚至幾十萬等。一般做企業培訓的老師屬于高薪職業，前提是你在這個行業一定要資深，有核心競爭力、實戰經驗。這一行有好多老師都是自己做過企業或者老板，需要學的東西和能力非常多。
3、教育培訓現在的教育培訓以一種新的方式存在，沒有像學校那么多的規矩，讓學生愿意留在這里學習。培訓模式也更加專業，比如一對多、一對一等，雖然費用較高，但效果卻非常好。
4、技能培訓在中國就業壓力越來越大、就業越來越難的情況下，大學生擁有技能反而比學歷更實用，而且學好的話可以拿到穩定的工資。
在培訓機構當老師也是非常有面子的事情，而且培訓機構這老師掙錢非常容易，而且還比較多，但是工作相對淚累一些，當然，這都是為了自己的事業而做出的努力。
以上就是當培訓機構老師丟人嗎的全部內容，其次，看似壓榨。老師每課時課時費是學生每課時學費的12%~30%，取決于你的學歷和資歷。第三，休息時間不固定。節假日尤其忙。別人休息你上班。別人下班你上班。但是有個好處就是沒課就休息。想休息，也可以調整上課時間。
