目錄人力主管培訓(xùn)班 人力資源管理師培訓(xùn)班價格 南京人力資源二級培訓(xùn) 自己怎么報考人力資源證 企業(yè)人力資源管理師四級報考條件
南京報考《人力資源》要什么條件？人力資源證書考試的要求是沒野：1、具有高中或同等學歷，從事本職業(yè)6年以上；2、具有大專及以上本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學歷(在校畢業(yè)班前一學期學生)可直接報考。
報考人力資源證需要什么資格條件有哪些
1報考人力資源證條件
三級(具有以下條件之一者)，即可報考：
1、具有高中或同等學歷，從事本職業(yè)6年以上
2、四團陸級證書+從事本職業(yè)3年以上+培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書
3、非相關(guān)專業(yè)大專學歷+從事本職業(yè)3年以上
4、非相關(guān)專業(yè)本科學歷+從事本職業(yè)1年以上
5、碩士及以上學歷
6、具有以高級技能為培養(yǎng)目標的高等職業(yè)學校、高級技工學校和技師學院本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學歷(在校畢業(yè)班前一學期學生)
7、大專及以上本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學歷(在校畢業(yè)班前一學期學生)
2為什么要考人力資源證
1、申領(lǐng)技能提升補貼
全國多個省市出臺了企業(yè)職工技能提升補貼政策。而部分地區(qū)“持有人力資源管理師職稱證書可以申領(lǐng)技能提升補貼，補貼標準按高級、中級和初級分別為2000元、1500元和1000元”
2、加薪補貼
對于考生來說，考職稱最大的好處便是加薪了！據(jù)了解，很多事業(yè)單位、國有企業(yè)，部分私人企業(yè)，人力資源管理師職稱證書在工資、績效評定時是加薪與否的重要指標之一。通過職稱的初級、中級、高級在職場上可以增值，級別越高加薪就越多，工資上漲范圍在500~2000元之間。
3、崗位晉升
人力資源管理師職稱證書在晉升和轉(zhuǎn)崗等方面具有基本條件和資格的作用。根據(jù)目前的市場需求來看，從基層專員崗向管理層進階，實現(xiàn)到手薪資翻翻，考個中級人力資源管理枯或喊師職稱證是不二之選！
每年5月和11月第三個周末全國統(tǒng)考，考試前1個半月都可以報名。
人力資源考試，是由人力資源和社會保障部開展的準入性考試，規(guī)定從業(yè)人員必須持證上崗。國家自2003年開始，在全國范圍內(nèi)開展企業(yè)人力資源管理人員職業(yè)資格認證。人力資源管理師在企業(yè)內(nèi)部主要從事員工招聘選拔、績效考核、薪酬福利管理、勞動關(guān)系協(xié)調(diào)等工作。
擴和叢展資料：
一、人力資源管理師全國統(tǒng)一考試時間：
上半年：5月21日
下半年：11月19日
二、考試形式
分為理論知識考試和專業(yè)能力考核，采用閉卷考試的方式，實行百分制，成績皆達60分及以上者為合格。塵伍人力資源管理師、高級人力資源管理師還需進行綜合評審。
三、考試內(nèi)容
1、人力資源管理師考試內(nèi)容—派棚或—理論知識
人力資源管理師根據(jù)不同的等級設(shè)有不同的考試科目，三級和四級的考試科目有理論知識和技能操作，一級和二級的考試科目有理論知識、技能操作和論文答辯，主要考察考生的職業(yè)道德基本知識、人力資源管理基礎(chǔ)知識和行業(yè)相關(guān)法律常識。
2、人力資源管理師考試內(nèi)容——專業(yè)能力
作為專業(yè)人力資源管理師，需要具備相應(yīng)的專業(yè)技能，人力資源管理師考試主要考察考生的人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬管理和勞動關(guān)系管理能力。
參考資料來源：
百度一下虧扮神，你就知銷虧道會有很多從事人力資源管理缺鏈師招生的機構(gòu)，這些機構(gòu)里有的是正規(guī)機構(gòu)，有的則不是，具體你可以開門見山的要求看他們的辦學許可證，這里有一個樣本，僅供參考：
實際恰恰相反，南京這邊一級整體通過率最高，二、三級悉廳次之，四級最低。《市人才睜純隱》褲困、《志遠》的通過率最高。
南京人力資源管理師報考條件，詳見《志遠學校》網(wǎng)站
1、人力資源管理員（又稱旁猛四級或中級，具備以下條件之一者即可報考）
（1）中專畢業(yè)1年以上；
（2）經(jīng)四級培訓(xùn)達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。
2、助理人力資源管理師（又稱三級或高級，具備以下條件之一者即可報考）
（1）大專畢業(yè)2年以上；
（2）在校大四畢業(yè)班學生；
（3）取得四級證書2年以上；
（4）取得大學本科及以上學歷者。
3、人力資源管理師（又稱二級或技師級，具備以猜滾下條件之一者即可報考）
（1）本科畢業(yè)5年以上者；
（2）碩士畢業(yè)2年以上者；
（3）取得三級證書3年以上者。
4、高級人力資源管理師（又稱一級或高級技師級，具備以下條件之一者即可報考）
（1）取得二級證書3年以上；
（運兆橋2）博士研究生畢業(yè)2年以上；
（3）取得中級職稱3年以上者；
（4）取得高級職稱從事相關(guān)職業(yè)者。
