目錄長治醫學院2023年招聘公告 長治和平醫院招聘2023 長治醫學院招聘公示 長治醫學院公開招聘 長治學院輔導員招聘2023
招聘時間：博士研究生：2019年全年。碩士研究生：2019年7月1日--2019年8月31日。
報名時間：2019年7月11日(上午8﹕30-12﹕00，下午2﹕30-5﹕30)。
報名地點：鄭州大學新校區公共衛生學院二樓C222房間第一會議室(鄭州市科學大道100號)。
長治醫學院座落在素有紅色之都、魅力之城美譽的山西省長治市，位于長治市解放東街161號，是一所省屬全日制普通高等醫學院校。
學院創建于1946年，其前身是晉冀魯豫白求恩國際和平醫院總院開辦的護士學校，是在劉伯承、鄧小平、薄一波等老一輩革命家的親切關懷下，我國最早創建的醫學院校之一。
歷經六十余年的滄桑砥礪、薪火傳承，現已形成以醫學專業為主，融工學、管理學、理學、文學、心理學為一體敏信的多學科協調發展的醫橋攜輪學本科院校。2018年2月26日，軟科2018“中國最好大學排名”發布，長治醫學院排名隱敗第391。
2019長治醫學院附屬和平醫院招聘護理人員報名時間為2019年6月23日。
根據《長治醫學院附屬和平醫院2019年公開編制外招聘護理人員公告》要求，報考人員憑個人身份證原件于長治醫學院附屬和平醫院學術交流中山衫心302室領取準考證，屆時沒有領取準考證的報名人員視為州戚自動放棄考試資格。
比試結束后于長治逗跡腔醫學院附屬和平醫院學術交流中心6樓進行抽簽面試，考生通過隨機抽簽的方式決定面試分組及順序，面試抽簽后，考生根據抽簽情況服從工作人員的安排，就座在指定的位置，不得擅自離開，面試由自我介紹和答辯兩個環節組成，其中自我介紹2分鐘，答辯2分鐘。自我介紹，主要是個人對自我情況進行介紹，內容能體現個人工作能力和素質。
自我介紹后進行專業技能測試，重點考察應試者的專業素質和實際操作能力。本次技能考試項目將從密閉式靜脈輸血(液)技術、臀部肌肉注射技術、皮內注射技術三項中隨機選取一項作為考試科目，面試及專業技能考核結束后，應聘人員敬請留意醫院網站公告，并保持通訊暢通。
長治醫學院招聘重點院校人才流程如下：
1、報名方式
在北京組織現場報名。
報名時需提供以下材料：身份證原件及復印件，本科和研究生階段的學習成績單、學歷、學位證書原件及復印件(應屆生持學校證明材料)，個人自薦差者材料，主要科研成果、獲獎證書及畢業生就業協議書、《長治醫學院公開招聘報名及資格審虛蘆薯查登記表》等。
2.資格審查
招聘單位現場組織資格審核。
3、招聘測試
招聘單位組成5人及以上專家組具體負責招聘初試、復試。
碩士研究生招聘測試分初試與復試，初試采取考核、答辯等方式進行，主要考察應聘者的專業知識、專業素養和基本素質等情況。
如同崗位資格審查合格人數與招聘計劃數達5：1及以上的，初試形式改為筆試，筆試成績占總成績的60%，筆試合格最低控制分數線為60分。同崗位資格審查合格人數與招聘計劃數不達5：1的，經初試合格后可直接進行復試。
復試采取面試的方式，進一步考察應聘者專業素養、業務知識和教育教學能力。
博士研究生的招聘，采取初審和考核的形式進行，初審內容主要以專業急需、科研能力、學術水平為主，經初審合格，直接進行考核。考核內容主要以考察應聘人員的綜合素質、專業素養和業務潛能為主。
根據招聘測試結果，由高到低排序，按照招聘崗位1:1的比例確定擬體檢和考察人員。
4、體檢及考察
體檢和考察由學校統一組織。體檢按《山西省申請教師資格人員體檢標準及辦法(修訂)》標準執行。
體檢、考察不合格者，取消擬聘用資格。
5、確定擬聘人員并公示
根據招聘測試、體檢、考察結果，由學校公開招聘工作領導組提出擬聘人員名單，經學校領導集體研究通過后，報省教育廳、省人社廳審核并公示、批復。
6、辦理聘用手續
經上級有關部門核準，確定為擬聘人員后，由學校人事部門按程序辦理聘嘩滲用手續。擬聘人員如有違法違紀、材料不齊、提供虛假信息等情況，取消其聘用資格。
如有主動放棄應聘資格的，或在辦理聘用手續過程中，由于應聘人員個人原因無法辦理聘用手續的，學校不承擔任何責任。因上述原因出現崗位空缺時，不再遞補其他應聘人員。
長治市人民醫院是長治市市屬最大的三級甲等綜合醫院，擔負著山西省長治市4區8縣及晉城等周邊地市約500余萬人口的醫療、教學、科研、預防保健、公共衛生突發事件應急救援任運芹務。
其前身是英、美、德等國傳教察源士于1915年創立的教會醫院——宏恩醫院。
是人民的好醫生、全國首枚白求恩獎章獲得者——趙雪芳同志畢生工作的地方。
作為“全國現代醫院管理制度試點醫院”。
近年來，長治市人民醫院積極開展了專科聯盟建設。
2019年全面托管了潞州區人民醫院(長治市人民醫院潞州分院)，成立了長治市首個城市緊密型醫聯體;2020年12月牽頭成立了長治市人民醫院醫療集團。
2023年，長治市人民醫院成為山西省區域醫療建設單位，之后與山西醫科大學第一醫院簽約共建省級區域醫療中心。
此外，長治市人民醫院還是“山西省住院醫師規范化培訓基地”“長治醫學院第三臨床學院”“碩士研究敗悄態生并軌培養基地”“長治市職業病防治院”和“國家藥物臨床試驗(GCP)基地”。
先后榮獲了“全國精神文明建設先進單位”“全國首批醫療優質高效百姓放心醫院”“人文愛心醫院”等榮譽。
連續六屆榮獲“全國文明單位”、三次榮獲國家衛健委“改善醫療服務示范醫院”。
醫院本院占地面積5.3萬m2，建筑總面積18.3萬m2，編制床位1000張,現開放床位1300張。
設置科室87個，其中臨床科室45個、醫技科室14個。
現有在崗職工1971人，其中高級技術職稱353人，碩士研究生398人，博士研究生15人，山西醫科大學兼職教授37名、副教授36名、碩士生導師9名，長治醫學院碩士生導師50人。
擁有一體化手術室、PET/CT、ECT、核磁共振、256排CT、直線加速器、ECMO、4K腹腔鏡、激光角膜手術儀等大型醫療設備。
其中PET-CT為我市首次引進的目前國際上性能最高、配置最強、速度最快的功能分子影像設備。
潞州分院占地面積4.99萬㎡， 編制床位120張，開放床位190張。
醫院職工314人，其中衛生技術人員272名，副高以上職稱57名，中級職稱57人。
為進一步加大我院人才引進力度，現結合醫院發展實際，擬招聘聘用制工作人員90名，其中碩士研究生41名，本科生49名(潞州分院12名)，博士研究生常年引進。
現就招聘有關事項公告如下：
一、招聘條件
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守中華人民共和國憲法和法律;
3、具有良好的品行和職業道德;
4、具有崗位所需的專業、資格或技能條件;
5、適應崗位要求的身體條件;
6、滿足崗位所需要的其他條件。
(二)具體條件：
1、學歷條件：
(1)常年招聘博士研究生：條件為醫療專業，具有博士研究生學歷、學位證;年齡在40周歲及以下。
(2)碩士研究生：具有碩士研究生學歷、學位證，年齡在30周歲及以下。
應屆碩士畢業生，須如期獲得畢業證、學位證、報到證，否則將取消聘用資格。
(3)本科：具有本科學歷、學位證，年齡在30周歲及以下;護理崗位要求為本科及以上學歷、學位證。
(4)其余條件：副主任醫師及以上年齡放寬至45周歲及以下;營養師崗位須符合本科學歷條件，年齡可放寬至35周歲及以下。
2、資格證條件：
所有醫師、技師、治療師、臨床護理、營養師等崗位須具有相應崗位資格證。
具體招聘崗位和要求詳見《長治市人民醫院2023年公開招聘聘用制工作人員崗位需求表》。
二、招聘程序
(一)報名時間
1.博士研究生醫院常年引進，可隨時投遞簡歷。
2.碩士研究生、本科生網上報名時間為2023年3月1日至2023年4月30日18:00(以電子郵件發送時間為準)。
(二)報名方式
本次招聘采取網上報名方式，應聘者自行填寫《長治市人民醫院2023年招聘工作人員報名表》，并將應聘材料發送至郵箱(czsrmyyzp2021@163.com)。
提交材料時郵件標題格式統一要求為：報名崗位+學歷+專業+畢業院校+姓名，郵件內容應包含《長治市人民醫院2023年招聘工作人員報名表》，個人簡歷，各階段的學位證、畢業證、各崗位所要求的資格證、身份證、報到證、學信網的學歷認證、學位認證(應屆畢業生無法提供畢業證、學位證者請提供學信網學籍在線驗證報告，國外大學畢業生需提供教育部學歷學位認證書)并將所需資料原件掃描合并到一個PDF內發至郵箱。
注意：郵件命名不正確或所含材料不全均視為報名不成功。
(三)資格審查
報名和資格審查同時進行，由人力資源部負責，本著公開公平公正的原則，確保資格審查客觀、嚴謹、公正。
證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符，影響資格審查的，取消該考生報名資格。
(四)能力測試
醫院根據崗位報名情況和醫院崗位需求，對符合我院招聘條件者不定期組織相關專業專家組成專家組進行能力測試。
1、博士研究生能力測試方式為面談。
2、碩士研究生、副主任醫師資格以上的能力測試方式采取面試的方式進行。
崗位招聘數與報名人數比例大于1:3時，面試成績須達到60分，若比例小于等于1：3時，面試成績須達到70分方可進入下一環節。
3、本科能力測試采取筆試+面試方式進行，按照綜合成績=筆試成績?60%+面試成績?40%計算總成績，筆試成績需達到60分方可進入下一環節。
根據總成績由高到低排序，按照招聘計劃進入體檢考察環節;成績如有并列，按照相應崗位進行加試面試，加試成績高者進入體檢與考察環節。
能力測試重點測試報名者適應崗位要求的知識水平和業務素質，具體能力測試方式及地點，將在長治市人民醫院和長治市人民醫院微信公眾號公布。
(五)體檢、考察、手續辦理
體檢、考察等環節另行通知。
資格審核貫穿人才引進全過程，凡發現考生報名信息及提供的有關材料不真實、不完整、有誤的，或與擬聘用崗位所要求資格不符的，將取消資格。
(六)錄取
應聘人員體檢合格后，一經錄用，與醫院首次簽訂三年勞動合同，此次招聘的所有人員實行試用期制度，碩士試用期一個月，大專、本科學歷試用期三個月。
試用期不合格者，依法解除勞動合同。
(七)待遇
(1)享受我院同類員工相同工資福利待遇。
(2)工資待遇不低于最低工資標準。
(3)按規定繳納各項社會保險、公積金。
三、醫院待遇
博士研究生待遇按照我院制定的《長治市人民醫院博士人才暫行管理規定》執行。
詳細信息請咨詢長治市人民醫院人力資源部。
附件一：《長治市人民醫院2023年公開招聘聘用制工作人員崗位需求表》
附件二：《長治市人民醫院2023年招聘聘用制工作人員報名表》
有意者請將簡歷發至人力資源部郵箱：czsrmyyzp2021@163.com
自考/成考有疑問、不知道自考/成考考點內容、不清楚當地自考/成考政策，點擊底部咨詢老師，免費領取復習資料：https://www.87dh.com/xl/
你好
醫院待遇：
1.發放安家費60-80萬神余元(稅后)，資助科研啟動經費10-30萬元;
2.提供100平米周轉房，過渡期3年;
3.根據醫院聘用的崗位，執行相應工資標準;
4.入職后按醫院“博士研究生培養工程”規定，發放1000元/月-5000元/月博士津貼;
5.如本人確有需要，且其配偶具有全日制本科及以上學歷者，可根據當年醫院政策以編外用工方式安置到醫院工作。
山西省待遇:
根據山西省財政廳 山西省人游核滾力資源和社會保障廳關于印發《鼓勵優秀博士畢業生來晉工作實施辦法(試行)》的通知，在用人單位引進待遇政策的基礎上，由省財政給予每人一次性生活補助10萬元、科研經氏態費不低于5萬元。
長治市待遇：
實行高校畢業生“零門檻”落戶，對新引進的全日制博士研究生三年內每年發放2萬元生活補貼，在我市首次購房，給予10萬元購房補貼。
