目錄大專畢業去繼峰工作好嗎 00后沒學歷最吃香的職業 大專畢業不知道做什么很迷茫 大專畢業找工作方向和技巧 一個大專文憑能干什么
1.學歷迷茫。
隨著大學畢業生數量的提升，學歷貶值情況也越來越嚴重了，在前二十幾年的時候中專學歷都是比較吃香的，畢業的時候還能找到穩定的分配工作；但是隨著時間的推移專科學歷可能也并不是搶手了，直到如今本科學歷都不是那么的吃香
2.自我認識能力差
大專生對于自我的認識不足，是造成其找工作難的一大根源。對于自身定位，因接受過高等教育，使得部分大專生將自己擺在一個社會精英的位置，不愿意去接受一些較為基層的工作。然而初出茅廬的大專生，并不能直接去他心儀的職位工作。理想的豐滿和現實的骨感，造成了畢業生對于工作的迷茫和不知所措。
3.學而不精，專業知識欠缺
大專生的學習，相比中學來講，更為精而細，就某一領域開始專業化的學習和開拓。然而，很大一部分大專生并沒有做到業精于勤，反而大學期間沉迷游戲，或是社團活動，或是交際人情。很難抽出時間來給學習。卻要浪費在一些無意義的事情上，掛科率居高不下，成績單紅燈到處都是。
大學期間學業表現一塌糊涂，專業知識也相距甚遠的求職者，對于用人單位來說，并不是一個好的選擇。他們需要人才，去創造更多的財富和價值，而不是一個荒廢青春，拿著畢業證自視清高卻一無所知的小白。
4.缺乏社會經驗
沒有真才實學、缺少正才實干。現在社會從 小到大的教育過程中，一直在和學生描述一個畫 面，現在努力一點，上了大學就輕松了，沒人管 你了，可以玩了。根據本人所接觸過的一下些大 學生，二本、大專的畢業生，他們的專業技能確 實實不敢恭維，沒有過硬的本領想找到好的工作肯定難。
其實迷茫不可怕，只是大家會在迷茫中選擇了安逸。
對于未知的迷茫
作為千禧一代的青年，我們跨過了一個國家、民族懵懂無知，緩步發展的局面，即將面對一個國家日漸走向舞臺中央，逐漸實現復興偉業的時代。毫無疑問，祖國永遠是蒸蒸日上，但與此同時，如何將個人的選擇與命運同祖國的發展緊密聯合成了我們現在不得不面對的嚴峻挑戰，疫情形勢之下，網絡化，數字化更加成為時代風潮，工作就業越來越講究互聯網化，同時，技術不斷革新，不斷優化。社會整體走向愈加智能和高效，更極大地要求著我們努力學習，勇于接受和敢于創新。對于未來的迷茫，無疑在不斷沖擊著我們的精神世界。多元化意味著社會鼓勵各方面各領域的發展，但同時也意味著不確定性和不穩定性，唯有堅定信念才能穩步前進。
社會內卷的趨勢
國家的富強和崛起離不開人才的大量涌現，與此同時出現的問題就是人才的大量出現使得資源尚且不能完美地匹配，導致在各個領域各個行業都出現了內卷行為，這些過度的學習和晉升不再是個人興趣的深度發展，而是一種求身立命的依靠。近些年來出現的諸如研究生數量大幅增加，各大廠商各大公司不斷提高薪酬來招聘人才等都側面反應了一定程度上存在的內卷問題，每一個努力向上都是值得鼓勵的，但只有我們真正思考清楚人生的未來發展，才能明確自己前進的道路，從而降低精神內耗
泛娛樂化的空洞輸入
由于電子設備，數碼產品的不斷產生和更新迭代，網絡世界中出現了無數碎片化，泛娛樂化的產物，我們在閑暇時間通過他們進行娛樂，但同時也限制了自己思維和想象的空間，在一定程度上浪費了時間。這種碎片化的輸入很難讓人形成的有效的思考，反而是大大降低了我們的耐心程度，變得對于慢節奏十分不耐煩，總是熱衷于追求潮流和新奇的東西，不利于社會的良性發展。對于大學生來說，這些碎片化信息也在某種程度上擠壓了學習和進步的時間空間，如何在泛娛樂化的浪潮中發現真正的良性的興趣使自己變得更加充實，使人生更加富有意義也同樣一個需要認真思索，時時反思的問題！
建議能夠學習一技之長，也可以學習中醫或者上中醫中專班，康復理療師等，目前國內老齡化嚴重，慢性病多發，市場需求大，前景廣闊，而且中醫隨著年齡的增長，經驗越豐富，知名度越高，越值錢
就大專畢業找不到工作這一問題，大致分為三種情形，對應提出三點建議：
一是有鐘意的工作，但學歷層次不達標，若執著于鐘意的工作目標，建議繼續“充電”，追逐夢想。實事求是地講，雖然大專也是大學的學歷層次之一，但不可否定的是，與本科相比，處于比較尷尬的地位。特別是隨著本科學生逐漸擴招，研究生規模不斷壯大，專科學生就業形勢日益嚴峻，這也是不爭的事實。因此，大專生一般采取專升本的方式，來提升學歷層次，達到本科水平，甚至繼續讀研。屆時，你會有更寬廣的就業機會，找到比你當初更鐘意的崗位也是水到渠成。
二是暫無鐘意的工作，又想利用自身的專業知識實現就業，建議不忘初心，繼續前行。專科生與本科生相比，雖然文化層次稍低，但在操作能力、實踐經驗上卻“技高一籌”。工作本來就是一種 社會 狀態，實踐性很強，在技術崗位上，專科生反而具有更多的就業機會和發展空間。暫時沒有鐘意的崗位，不代表你所學的知識沒有用武之地。要堅信，是金子總會發光。也許，機遇就在你身邊，機遇就在明天。要堅信，我們從來不缺乏機會，只是缺少發現。那就用我們那雙善于發現的眼睛，去繼續找尋屬于我們的機會吧。
三是有鐘意的工作，但與所學專業不匹配，建議放下包袱，勇往直前。事物總是發展變化的，當初的理想，經過現實的打磨，或者自身的升華，已不是原來的模樣。或許你對原來曾經喜歡的專業變的不再有熱情，甚至有個別人認為你合適的機會擺在你面前，你都不為所動，別人為你惋惜，你卻視而不見，在所不惜，反而對另一個你不太熟悉的領域感興趣，想要追尋，卻又患得患失。那就聽從你內心的聲音，只要你有足夠的興趣作支撐，愿意為之拼搏，勇于承擔暫時的失敗，那么你也可以高喊“人生能有幾回搏”，或許陽光就在風雨后，大不了從頭再來。
暫時找不到工作，雖然是一個挑戰，但只要你勇敢正視，積極面對，就會激發出一個更好的自己，闖出屬于自己的那片天！
（配圖來源于網絡）
大專找不到工作很多，不要說大專生，就是三本，二本畢業在家的也很多，不過本科畢業出路相對多一些，人家通過學習可考公務員，國企之類的，這就是說，專科畢業找不到工作，真的是個問題了，那么專科生出路在哪里呢？我說幾個辦法。
其一，通過學習考取本科學歷，然后再參加 社會 招聘，有了本科學歷，出路多了，可考研，公務員，三支一扶，大型國企招聘等。不過，專升本不容易，需下一番功夫。
其二，到比較艱苦的地方去，比如，新疆年年招聘教師，醫生等事業人員，一般專科畢業就符合條件，盡管工作環境差，但待遇相對好些，這也不失一個好辦法。
其實畢業那年，有些企業也去學校招聘，大專生應把握這一機會，我外甥在太原上的大專，德邦物流公司那年去他們學校招工人，他們去了10多個，他嫌工作累，回來了，留下的那幾個現在發展的相當好，聽說有個升職副總。所以說自己條件差，不要挑三揀四，人總是從先苦后甜的。
01.應邀。你是大專畢業，學校往往有推薦單位。工作不理想，你可先就業，以后選擇擇業。
02.走向 社會 ，市場有個實際需求，并不一定非本職專業不可。我所畢業的專業同學，走向 社會 到了好多個不同的單位，干什么的都有，不一定專業對口！
03.找工作迷茫，可向上幾屆同學老鄉及本班同學取經聯系。信息就是金錢，可使你少走彎路。
04.父母看不起，首先要自己看起自己，振作精神，重拾農民不怕臟苦累的精神，相信會有轉機。(網絡配圖)
提升學歷，努力再努力吧！
大專畢業生找不到工作怎么辦？不得不承認大專學歷在城市工作崗位的競爭中，并沒有什么優勢，因為現在的本科以上學歷的人很多，大部分企業招聘員工的起步也是本科畢業生，這是不是就意味著大專畢業沒有辦法了呢，當然不是，仍然有很多大專學歷，甚至高中學歷的人，照樣混的不錯，即使是在對學歷有要求的大企業里邊，也不乏低學歷的人。
第一、認知很重要，如果你覺得自己是大專學歷而放棄很多嘗試，這是不對的，也是不明智的，很多大專學歷的人根本不是輸在學歷上，或者是輸在專業技能上，而是輸在認知上。
所謂認知，最重要的一條，不要自我設限，誰說大公司就不要大專學歷的人，誰說大專學歷的人不能夠成就一番事業，認知很重要。
我剛畢業的時候有個同事是高中學歷，但是他對技術開發尤為感興趣，于是自己通過網絡渠道拼命的學習技術開發知識， 先是在小公司做了一階段，有了經驗之后就去了奇虎360 ，大家要知道奇虎360在前些年的時候還是很厲害的，尤其是PC時代，就算是放在現在，那也是名副其實的二線互聯網巨頭，他們對學歷當然有要求了，不過不代表沒有學歷的人就沒有機會。
我們的美夢很模糊，但噩夢總是那么清晰，我們總是看到壞的結果，而不愿意去看美好的結果， 盡管美好結果的概率是比較低的，我們很多人都會被一些世俗的看法約束。
很多大專院校的學生天生覺得自己進不了大公司，結果大家都放低了要求，去了小公司，甚至是小作坊。
其實就算是大到一線互聯網巨頭，大專學歷的人仍然很多， 我們首先看到的不應該是大專生進不了一些好單位，還是要看到為什么有些大專學歷的人能夠進到好單位 ，他們都是怎么做到的，我們應該去學習他們，從而讓自己也能夠進入大公司。
第二、將工作要求分級拆開，一步步的達成
能否找到工作其實是相對的，如果讓你去應聘清潔工，去應聘服務員，我覺得總歸沒有問題，所以之所以找不到工作是因為我們對其有要求。
所以你要做的是將自身要求分級拆開，一步步的達成，先養活自己，先干一個崗位再說。
也許你看中了一個行業，那么你就先從這個行業能做的崗位入手， 進了這個行業你才有機會繼續深入學習，否則連這個行業的門都摸不著，那就更別談之后的發展了 。
第二、為什么好單位對學歷有要求，但是低學歷甚至沒有學歷的人還是能夠進去
企業對學歷做一個門檻要求是出于效率的考慮，而不是全盤否定低學歷人的能力，企業招人的最終目標還是要招到有能力的人。
從概率上講，學歷高的比學歷低的能力要強，這是毋庸置疑的，但如果低學歷的人有著不錯的項目經驗，有著不錯的能力（這些都是可以通過面試看出來的），你仍然可以進入大公司。
第三、大專學歷的人需要跳板
怎么才能進入大公司呢，人們都說學歷是敲門磚，這一點沒錯，所以說大專學歷的人少了這一塊敲門磚，但你要知道學歷作為敲門磚針對的是應屆生，當你工作了幾年之后，敲門磚就不是學歷了，而是你之前的項目經驗。
雖然很多公司在做社招的時候有明確的本科學歷限制，但據我所知，至少在互聯網行業，你不用去看學歷限制，因為這只是寫在那而已，你簡歷直接遞過去，只要經驗不錯，仍然會找你面試，仍然會給你機會，其實這個時候拼的不是學歷，跟學歷毛關系都沒有，拼的是你的學習能力，經驗總結能力。
縱然你在剛開始的時候去的是小公司，但是沒關系，能力強的人這個時候就能體現出優勢了，你可以在小公司當中不停的總結經驗，他們是怎么運作的，業務是怎么做的，你應該學習什么，等等。
如果你在小公司足夠努力，并知道復盤總結，不斷提升自己的理論以及實踐能力，同時能夠表達出來的話，我相信你去大公司面試成功的概率還是很高的。
所以大專學歷甚至更低學歷的童鞋，需要以一家小公司作為跳板，在小公司的時候不停精進自己的技能。
第四、收集信息、選擇潛在崗位作為目標
進小公司還是比較容易的，進了小公司之后就體現一個的視野和格局了，在這家公司里邊，首先你要努力工作，讓公司認可你，這是非常重要的。
其次你要在這個階段收集信息、選擇潛在的目標，比如我希望自己有一天能夠去阿里，能夠去騰訊，那你就要考慮，去阿里去騰訊，自己還缺什么技能，還缺什么理論知識，提前去學習。
去阿里、去騰訊我要做的是什么崗位，崗位技能是什么樣子的，和我現在做的是不是一樣，有什么不一樣的地方，這些都是要提前考慮的，考慮完之后，你可以通過網絡學習，可以通過向朋友請教學習。
第五、建立人脈資源
提高技能水平，業務認知，自己需要付出特別多的努力，除此之外，你要有朋友，你要有不同層次的朋友，和朋友聊天學習，能夠迅速提升你的職業技能，能夠迅速提升你的業務認知，認知這個東西是非常重要的。
你在小公司操盤的項目可能是100萬，別人操盤的項目可能是1000萬，可能是1個億，如果你有這些操盤人作為朋友，你雖然是在做100萬的生意，但你可能已經擁有了做1000萬，做1個億的業務思考邏輯，這就是一個人的潛力。
當你有一天去大公司面試的時候，潛力就很重要，別人會覺得你有思考能力，別人會覺得你過來之后潛力巨大。
朋友多了路好走，如果你有幾個大公司的朋友，當別人有崗位機會的時候，就可能會考慮到你，因為大家熟知，別人就會知道你的能力，別人就不會看中你的學歷。
第六、學會從行業發展角度考慮問題
做任何事情都要學會從大環境考慮問題，否則再努力也沒用。當年我上大學的時候選擇了電子商務、網絡營銷，因為我覺得這個是新興行業，未來發展空間巨大，重點是現在的人才特別少，我進去還有機會，競爭力不是那么大，后來證明我的選擇是對的。
這是從行業的角度你要有思考，在崗位技能上同樣也要需要思考，每個崗位的演變路徑是如何的，準確的來說，其升遷路徑是怎么樣的。
雖說一個人能夠升到總監，升到副總裁，需要付出特別多的努力，但是有些崗位就算付出再多也不可能做到總監，這些都是你需要去考慮的。
第七、建立行業知名度
行業知名度很重要，也就是這個行業里邊有多少人知道你，他們不一定認識你，但可能知道你，某家公司的這個項目是誰在做，另外一家公司的這個項目是誰在做。
要想做到有行業知名度，首先日常的交際自然不能少，你要多去和行業其他公司的人交流，通過一些網絡渠道，或者線下聚會的方式去達成。
你可以通過一些自媒體發表自己對行業的看法，發表自己的一些崗位技能知識，久而久之，很多人就會認識你，知道你。
這就是行業知名度，當有一定知名度的時候，找工作就不會是一件難事。
第八、不要著急，正確的時間做正確的事情，做到位結果就不會差
不要指望著一兩年就能夠見到效果，每一步都是長線操作，在頭1-2年你可能需要在小公司好好歷練，不斷的復盤總結，同時積累人脈，通過向朋友請教提高認知，獲得機會。
第3年的時候你可能需要多看一下機會了，找到一個更大的公司。
5年之后，你基本上入行了，5年之后你需要做的就是在一個行業里邊做到頂尖，這可能需要再花5年時間，也就是當你工作10年之后，基本上在行業里邊有所小成了，這個時候可能會有一線巨頭來挖你，當然你運氣好的話，可能干了5年就有機會進入一線巨頭了。
或者說10年之后，你已經積累了不錯的人脈資源，以及對行業也有著不錯的理解，這個時候你可能會選擇創業。
我也是大專生，理工男，出來 社會 七年了，第一份是廣東某地工廠實習月薪約1500，同學介紹我去了第二份是從普通技術員做到管理兩個人的技術班長工資約2300，做了一年多，工資太低又倒班，然后辭職找了兩個月第三份工作，第三份維修從一個維修員做到工程師級別6000基本工資計補貼有7000-8000，工作了三年。有了一定的積蓄和一分躁動的心，我去了創業，磨了半年顆粒無收無奈之下關門轉讓。第四份做房地產經紀人，由于對銷售的技巧一無所知，兩個月一無所獲，每天的西裝革履的樣子一天12小時+的工作量，累成狗還要陪著笑臉，長期做技術的我來說，一下子轉變太大，無奈選擇了退縮放棄。期間有個遺憾的事，有兩個要好的朋友專門邀我合作做加盟代理，我因為不了解市場，就放棄了，最后眼看著他們越做越大。而今我在邊擺地攤的同時邊找工作的道路上，挺痛苦的，也一直思考著自己到底能做什么，我的屢次失敗到底缺什么，如果機會再出現我怎么做。我在不斷的自我反省，也在不斷的跟成功朋友同學交流，慢慢的我就做出了自己清晰的規劃，目前正在前進的道路上…我信總有一天能夠實現我想要的人生的。希望看到我經歷的人也同樣能夠在奮斗的道路上多一點堅持，只要目標清晰，堅持下去成功就一定不會遠！！！
（態度:我覺得這個 社會 是不會有餓的了）
找不到工作:一般來說可以理解是找不到理想的那個工作。錢多?事少？離家近?
剛畢業就能找理想的工作那是最好，如果不能，那我們可以定一個大體的個人發展方向，比如你學機械自動化的以后還想往這個方向發展，那可以現在一個小型的廠或公司工作，學習知識，通過自己的學習，利用這個公司作為一個跳板，時間不要定太長，兩到三年合適。時間長人容易進去舒適區，沒有了斗志。生活各方面的壓力很大，生活費、房租、水電、他人的眼光等，所以心態也很重要。堅定自己的想法，頂住壓力，努力學習，相信你可以的。加油
人生中總有一些無奈，找個對象我愛的人不愛我，愛我的人不愛我。
找工作也是一樣，你說找不到工作，如果你四肢健全，行動無礙，那么你找不到工作最大的可能就是 你想做的工作人家看不上你，看的上你的工作你又不愿意去 。
人生沒有完美的事情，沒有一個好工作就放在那里等你的，除非你有一個好爸爸。那對于普通學校畢業的學生，如果我們把目標放在能找到更好的工作，未來能有更好的發展，那我們應該怎么做的呢？
我們先來看看大專畢業生有什么劣勢
1.學歷
2016年全國普通高校畢業生達到765萬人；
2017年全國普通高校畢業生達到795萬人；
2018年全國普通高校畢業生達到820萬人；
2019年全國普通高校畢業生達到834萬人。
而本科畢業生超過500萬，學歷大專在求職市場上劣勢明顯。而我們在招聘市場上能看到的大公司明星公司，普遍都對學歷有較高的要求，這類公司普遍都要招聘211/985以上高校畢業生，而且對學生綜合素質學習期間的成績都有很高的要求，這些是大專畢業生無法改變的事實。
對于這一點，能做的事情就是 保持終身學習 ，不管是學歷的繼續深造還是尋找一門技術或者是自己特別感興趣的領域繼續學習鉆研。
2、經驗
對于剛畢業的學生來說，缺乏經驗是最大劣勢，很多大公司是愿意投入成本培養新人的，但是對于大專畢業生來說能有機會面試的公司大多都是中小型公司，這類企業大部分都是希望能夠找到有經驗的人馬上可以上手的。
所以如果你大學只是混了幾年想到了畢業找個工作，這樣無疑增加了自己的難度的，最明智的選擇就是在大專的3年時間就 尋找外部一些公司的實習機會 ，要么就是在學校中學好一些 專業技術 ，技術性的工作在現在 社會 還是非常有市場的。
最后最關鍵的一點是每個人的起點都是不一樣的，但是起點低不代表未來你就比別人走的遠，20來歲畢業，未來少說還有30年的職業生涯，這是一個長跑，而不是短跑，當然對于個人來說工作也不是和別人爭強斗勝的戰場， 在自己的基礎上不斷的進步，就是最大的成功了。
人生也是在不斷的妥協的，當務之急就是找到一份能找到的有發展前景的工作，一步一步踏踏實實的發展， 努力工作不能保證你未來一定能飛黃騰達，但是如果你不這么做，未來肯定只能是平庸。
05大專畢業，進一家日企，月薪1000元，一年后裸辭，到07年年底期間混跡了兩家私企。后進一家歐美企業，做工程維修，1500稅前，五年間職位升到部門副經理，工資只有2700稅前，再次裸辭。12年年中進一家歐美企業，稅前7000+，15年年底跳槽到目前企業，年薪二十萬。雖然沒有什么大成績大成就，但也不妨跟樓主分享下：
1：堅持很重要，如果沒有五年歐美企業經驗，根本就沒有后面的故事。五年從一個高級維修技工升到工程部經理，薪水只加了1200，這中間結婚生娃都是偷偷進行的，委屈了老婆，那苦不是一句兩句說得清的；
2：不斷積累很關鍵，畢業到目前，都不斷的自行摸索行業內各種管理技術和方法，包括如何做好數據分析做好PPT都是自學的，活到老學到老；
3：方向很重要，畢業至今，都沒有從事本專業工作，但堅持了在某一領域工作，也就為后面的增值加了分。
不是公務員，沒有一份工作可以養老，所以在大部分不如別人的情況下，自己必須付出更多，忍耐更多，堅持更多。
找工作，一定要慢慢來，不要心急氣躁，心眼不能太高，覺得不是大企業不做，沒發發展前途的不做，太苦太累的不做，工資給的低的也不做，結果到頭來，你會發現越來越沒有適合自己做的工作，時間久你會開始質疑自己，對自己的打擊很大。
一定要調整好心態。認真面對現實，用心接納這個社會，你要知道你剛畢業，什么工作經驗也沒有，又沒什么技術，要學會放低心態，重新給自己做一個定位，看清自己有幾斤幾兩，這對于找工作的你來說非常關鍵。
因此，對于不少在畢業以后很迷茫，又不知道該去選擇什么工作的大學生，去選擇先培訓再就業，這是一個很不錯的途徑。
近幾年，很多大學生都有志于IT行業的發展，特別是當下java行業作為IT行業中的朝陽行業，java工程師在所有開發類人才需求中，Java工程師的需求達到全部需求量的60%-70%，并以每年20%左右的速度在增長，并且java工程師的薪資待遇一般高于其他行業的工程師，并且在未來5年、10年、20年后java工程師還是具備相當大的發展潛力，所以大學生是相當的熱衷學java。
簡單介紹幾個就業方向：Web開發、游戲開發、安卓開發、客戶端開發等。Java工程師的薪資水平平均年薪在15萬左右。一年以上工作經驗的工程師，月薪基本能達到1萬。
其實it行業的高就業率及發展前景，帶動了許多非it專業的大學生投身到it界，所以大學生轉行學java是靠譜的。
據悉，目前許多專業it培訓學校中有許多非計算機專業的學生，他們通過專業的培訓后也能勝任這類崗位的工作。it互聯網行業是新型行業，發展快，從業人士普遍比較年輕，而且沒有許多傳統行業的弊病，如：拼資歷、靠關系、玩權術、混日子、看證書等。
